Currículo, Métodos

Um Currículo não é uma mera Lista de Livros

Quem não gosta de uma lista? Uma lista de livros infantis, então? Que maravilha!

Sim, todos gostamos de listas assim. Listas de livros para crianças de 2, 3, 4, 5 anos etc. Lista de livros para temáticas específicas – animais, santos, Natal, Quaresma e assim por diante. As mães vivem fazendo essas listas, e são ótimas. Sempre encontramos livros que não conhecíamos e os colocamos em nossas listas de compra.

Mas um currículo é uma lista de livros? Vamos refletir sobre isso.

Antes disso, uma breve história. Certa vez, indicamos nosso currículo para uma mãe. Ela estava realmente sem rumo e sem saber o que fazer. Pedimos para que ela lesse nosso conteúdo e analisasse se ela teria interesse no método Charlotte Mason. Entretanto, pouco tempo depois, ela nos retornou agradecendo e dizendo que havia comprado um livro. Orientamo-la que não fizesse isso. Que não saísse comprando todos os livros, cursos e materiais que aparecessem por aí (seja por indicação nossa ou de outra pessoa), mas que tirasse um tempo para estudar e se formar sobre o homeschooling.

Enfim, essa pessoa tratou o currículo como uma mera lista de livros e comprou aquilo que parecia interessante. No entanto, talvez esse livro seja inútil para ela, caso ela não saiba como usá-lo e como o método Charlotte Mason aborda aquela disciplina específica.

Ora, sabemos que um currículo deve, com certeza, ter listas de livros. Entretanto, são coisas diferentes e, abaixo, analisaremos essas diferenças.

1 – Um currículo tem uma sequência e um escopo

Um currículo deve formar uma sequência com ordem e sentido ao longo do tempo. Deve delimitar o escopo do que será aprendido em cada ano ou etapa. Uma lista de livros não se preocupa com isso.

2 – Um currículo é amplo

Um currículo é mais completo. Geralmente as listas de livro são apenas sobre literatura ou sobre um assunto específico. Por exemplo, lista de livros para crianças de 2 a 4 anos ou lista de livros para primeira leitura. Um currículo é amplo e deve abordar várias disciplinas e assuntos.

3 – Um currículo é um todo harmonioso

Algumas pessoas que se subscreviam aos currículos escolares feitos pela Charlotte Mason queriam seguir apenas algumas coisas e deixar outras de lado. Entretanto, a direção respondeu que a visão deles de educação não que a educação seja um aglomerado de boas ideias, bons planos, boas tradições e boas experiências, e sim um todo vital, harmonioso, vivo e efetivo que segue princípios e uma filosofia educacional. Isso não acontece com uma lista de livros.

4 – Um currículo tem um método ou uma filosofia

Todo bom currículo tem um método ou filosofia de ensino por trás, que faz com que cada indicação de livro tenha um motivo para estar ali, assim como um modo de usá-lo corretamente. O currículo Santa Zélia, Mestra, por exemplo, utiliza o método Charlotte Mason. Uma lista é apenas uma disposição de livros sem método para usá-los.

5 – Um currículo é mais universal e menos pessoal. Segue mais os clássicos e menos os gostos.

Uma lista de livros geralmente é algo muito particular, pouco universal. Isso quer dizer que ela foi criada de acordo com os gostos de uma pessoa específica, com filhos específicos. Algumas vezes de gosto controverso, outras vezes de gosto diferente do seu, outras ainda de gosto bastante similar.

Um currículo é mais universal. É importante lembrar que o currículo Charlotte Mason foi utilizada por décadas com sucesso por milhares de famílias e escolas. Dezenas de milhares de crianças passaram pelo ensino da educadora Charlotte Mason. É algo testado e que passou pelo teste do tempo.

Os livros de um currículo são escolhidos de acordo com a adequação ao método de ensino e de acordo com um escopo e uma sequência de longo prazo. Por fim, os livros de um currículo muitas vezes são escolhidos por serem obras clássicas e de importância dentro do quadro geral de educação, mesmo que os criadores do currículo pessoalmente não gostem tanto. Então, por exemplo, talvez os criadores do currículo não gostem tanto de “Os Lusíadas“(não é nosso caso, gostamos!), mas seria um grande equívoco não indicar esta obra em um currículo, dada a sua importância literária e histórica no contexto brasileiro.

6 – Um currículo deve indicar livros que estejam disponíveis

Quem nunca acessou aquela lista de livros que parecia maravilhosa, apenas para, segundos depois, descobrir que a maioria daqueles livros estão indisponíveis, esgotados ou a preço de ouro nos sebos? Um currículo deve sempre indicar livros que estejam disponíveis ou fornecer alternativas a eles.

 

Esses seis motivos mostram claramente as diferenças entre uma lista de livros e um currículo. E, então, como você fornece uma boa educação para seus filhos? Você se baseia apenas em listas de livros ou segue um currículo?

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